来源：共富财经

【#加班裁员成硅谷新常态#，华人科学家焦虑失业后签证问题 】“002”加班、规模化裁员，成了硅谷的新常态。每个AI模型迭代升级的背后，都有一批研究员承受着高强度工作，甚至每周高达100小时。

旧金山的深夜，Anthropic 研究员乔希・贝特森揉了揉布满红血丝的双眼，连续 12 小时的工作让他早已没了刷社交媒体的精力。唯一能点燃热情的，是公司内部的 Slack 聊天框，屏幕上滚动着同事们关于大模型的新奇构想，指尖滑动翻阅的瞬间，成了刺激多巴胺分泌、让大脑保持兴奋的最佳方式。

“我们实际上正在尝试用2年的时间完成本该20年才能实现的科研进展。”贝特森的话，道出了行业的普遍节奏。

同样在深夜坚守的，还有谷歌 DeepMind 的资深研究员马达维・塞瓦克。

竞品新模型的迭代浪潮接踵而至，压力如影随形。当清晨的阳光透进加州山景城的办公室，塞瓦克和团队仍在赶进度、抢交付，生怕片刻松懈就被行业甩在身后。

“这一切都是团队自愿的选择。‘996’不足以形容团队的工作强度，‘002’才更贴切，意思是每天从中午干到半夜，周末有2小时休息时间。”塞瓦克苦笑着解释。

即便如今 AI 领域人才薪资水涨船高，千万身价早已不鲜见，但塞瓦克坦言，“没人有时间享受这笔财富，甚至顾不上生活。”（@搜狐科技 ）#英伟达总市值逼近5万亿美元#